近日，中通云倉科技電商華東大區2025年“金種子培養計劃”培訓會(huì )在杭州總部順利舉辦。中通云倉科技人力資源中心負責人嚴軍（白通草）出席會(huì )議并致辭。來(lái)自廣西、江蘇、上海等地的20余名實(shí)習生們參加。

白通草代表公司向實(shí)習生的加入表示熱烈歡迎。他表示，公司高度重視人才梯隊建設，將為實(shí)習生搭建全方位的學(xué)習成長(cháng)平臺。他勉勵實(shí)習生們要以積極向上、創(chuàng )新實(shí)干的態(tài)度投入到實(shí)習工作中，以實(shí)現更大的職業(yè)價(jià)值。

電商華東大區負責人錢(qián)紅軍（紅參）寄語(yǔ)全體實(shí)習生始終保持“空杯心態(tài)”，從零開(kāi)始，腳踏實(shí)地，刻苦努力，扎實(shí)基礎，茁壯成長(cháng)。

為助力實(shí)習生快速融入公司、了解工作環(huán)境，大區精心安排系列培訓課程。人力資源中心培訓部負責人任燕（青香藤）為實(shí)習生進(jìn)行企業(yè)文化入門(mén)培訓；電商運營(yíng)中心精益培訓師王國標（青礞）對公司的電商業(yè)務(wù)及運營(yíng)知識進(jìn)行講解；安全監察中心安全專(zhuān)員魏孔江（江珠）則結合實(shí)際案例，強調了倉庫安全生產(chǎn)的重要性和嚴守風(fēng)控底線(xiàn)的嚴肅性。

同時(shí)，浙江省公司人事負責人章宵郡（白屈菜）圍繞著(zhù)企業(yè)概況、核心業(yè)務(wù)與服務(wù)案例等內容進(jìn)行授課；上海中通皓庫人事負責人湯燕（連翹）則現場(chǎng)演示和教學(xué)了OA辦公流程和基本管理制度。

此外，電商華東大區人事行政部負責人杜智（白花果）從自身職業(yè)發(fā)展路徑出發(fā)，同實(shí)習生們共同探討未來(lái)職業(yè)規劃。

期間，實(shí)習生們還參觀(guān)了企業(yè)文化展廳以及杭州塘棲電商倉配中心，進(jìn)一步了解公司創(chuàng )業(yè)歷程和倉配作業(yè)實(shí)景。

“金種子培養計劃”是公司人才培養的重要載體。下一步，電商華東大區將持續完善實(shí)習生培養體系，為他們的全面發(fā)展提供更優(yōu)質(zhì)的資源，構建公司可持續發(fā)展的堅固基石。